三修文明组室评比办法

发布时间:2017-03-01 阅读:82人次

五洲彩票中学“三修文明组室”评比办法

“三修文明组室”的评比以“三修育人,和谐发展”的办学理念为指导,以建设和谐校园为目的,通过评比促建设,推动各组室创造性地开展“三修”活动,提升教职工仁、智、勇的整体素质,全方位推进学校的精神文明建设。

一、评比内容

(一)纪律观念

做人守规矩,做事讲原则。重视职业道德建设,遵守《教师师德规范》,遵纪守法,不变相体罚学生。认真执行《五洲彩票中学考勤管理办法》,做到不迟到、不早退,不擅自离岗、串岗,工作时间有事外出者能认真履行请假手续;组室(部门)考勤人员能严格遵循考勤原则。按时、认真参加政治学习、升旗仪式等集体活动。

(二)团队精神

组室成员有全局观,能摆正个人与集体的关系,服从组织安排,心往一处想,劲往一处使,各备课组能按照教导处制订的“备课组工作细则”分工协作;组长(部门领导)是组室的带头人,在组员中有威信;组室成员之间关系和睦,组室成员与学生之间关系和谐。

(三)公德意识

爱护教学设备,爱护办公室财产,无人为损坏现象,发现破损,及时报修。办公室不开无人灯,下班后及时关好门窗、水、电、空调等,避免浪费,消除不安全隐患。爱护环境卫生,注意办公环境的净化和美化。不在办公室吸烟,不流动吸烟。举止文明,语言规范,仪表端庄。积极参加义务献血活动。

(四)专业生活

按照学校的要求备课上课、听课评课、命题阅卷。完成职后培训任务,积极参加区、校、教研组活动,认真钻研业务。积极投入素质教育活动,重视活动课、选修课教学。积极参加科研活动,写好教科研论文,每年组内有一定的论文在专业刊物上刊登。做好2分钟预备铃工作,准时下课,不拖堂。谦虚好学、尊老爱青,发挥老教师传、帮、带作用,关心青年教师成长。 教育思想端正,人人都做德育工作者,任课教师对学生管教管导。

(五)文化活动

推广开心办公的理念,尽量说有利于团结的话,尽量做让他人开心、自己开心的事,办公室里做到团结紧张严肃活泼;响应教育部周济部长的号召(每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子),下班后进行适当的体育锻炼;积极参加学校组织的各种文体活动。

(六)“三修”特色

通过组织组员修仁、修智、修勇的特色活动,形成组室的“三修”个性。(爱生如子,珍爱生命,爱惜形象;终身学习,虚心向上,科研引领,合作发展;勇于立身,勇于知耻,勇于探索,勇于反思等。)

二、组织与保障

“三修文明组室”的评比工作在学校党政的领导下,由学校工会委员会负责组织实施,学校行政提供财力保障,各职能部门给与密切配合。

三、评比的方式

1、“三修文明组室”的评比以工会小组为参评单位进行。每年根据学校人事变化情况调整各工会小组的组成人员。

2、各组室创建“三修”文明组室应该有计划有总结。每学年的第一个学期初进行创建计划的交流,第二个学期的结束进行创建工作的展示评比。评比采用平时的检查考核评分与各工会小组自我挖掘自我总结、全校教工大会展示交流、评议团当场评分相结合的方式,平时的检查考核评分占百分之四十,展示交流当场的评分占百分之六十。

四、奖励方式

1、按照得分由高到低评出“三修文明组室”,“创三修文明组室”,“参与创三修文明组室”三个等第进行奖励。

2、注重精神奖励,给获得“三修文明组室”的小组挂牌;同时辅以物质奖励,所有参加评比的组室分三个等级,按人均方式给予一定的经济奖励,作为组室凝聚力工程和两个文明建设的专项经费。

 

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